企业退休员工的增资政策是基于《中华人民共和国社会保险法》第十八条，根据职工平均工资增长和物价上涨情况调整养老金水平。
企业退休员工增资政策主要依据《中华人民共和国社会保险法》，并结合职工平均工资的增长及物价水平的上升情况进行调整，增资考虑的因素包括个人账户储存额、职工平均工资、计发月数等，增资方式则采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的方法。
企业退休员工的增资政策体现了国家对退休人员生活水平保障的重视，随着社会经济的发展，相关政策也将持续优化调整，确保每位退休人员都能分享到社会发展的成果，安享幸福晚年。
